Было время, когда оценка профессиональных рисков на предприятии проводилась вместе с аттестацией рабочих мест. Согласно закону, все было правильно и считалось, что только таким образом можно установить подлинную картину. Но после 2014-го года многое изменилось. Вышел новый закон и теперь требуется специальная оценка условий, в которой работают специалисты. Оценить степень риска не сложно, но нужно иметь определенный подход, чтобы получить нужный результат.
Несмотря на то, что регулярно законодательная база меняется, многие работодатели мыслят по-старому и оценку условий, в которой работает сотрудник и профессиональные риски считают одним понятием и не стремятся их разграничить. По сути, у этих мероприятий много общего. Они очень похожи, но есть одна существенная разница, которую и стоит брать во внимание.
Оценка профессиональных рисков – это комплексные мероприятия, которые не проходят без СОУТ. Проводится не только специальная оценка, но и другие действия, которые считаются важными и обязательно должны осуществляться. К ним можно отнести:
- Полную оценку защищенности каждого сотрудника, который работает на предприятии;
- Оценить возможность получения какой-либо травмы во время осуществления работы;
- Риски, которые связаны с профессией. На них также стоит обращать внимание и показатели брать в расчет.
Что касается профессиональных рисков, то это понятие широкое. Проведение подобных мероприятий дает полную картину происходящего на предприятии. Деятельность каждого работника не должна быть рискованной. На процесс труда специалист по охране труда смотрит с точки зрения опасности. Но, если немного покопаться, то становится понятно, что СОУТ не позволяет изучать все досконально. Согласно правилам и установленным нормам, специалист может проверить только рабочее место и не вникает в тонкости профессиональной деятельности.
Что же такое расчет профессиональных рисков? Данное понятие не новое и объяснить его можно проще простого. Если СОУТ дает возможность оценить рабочее место сотрудника, то расчет проводится с опорой на каждого работника.
Проведение подобных мероприятий продумывается до мелочей. Для того, чтобы получить полную картину, нужно провести различные замеры. Если предприятие вредное, то замеры проводятся по всему периметру и обязательно на рабочем месте. Только таким образом можно получить точные данные.
В процессе определения профессиональных рисков не проводится никаких замеров и не выносится вердикт по поводу вредности. Анализ необходим только при расчете рисков. В эту категории также входят и правила, которые позволяют охранять труд каждого работника и следование правилам гигиены не только работников, но и труда в целом.
Информация представлена компанией
