Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob провёл исследование и выяснил, какие факторы наиболее важны для жителей Хакасии при выборе места работы.

Главный критерий — высокий уровень оплаты труда, на который ориентируются 60% опрошенных. На втором месте — адекватность руководства (37%), на третьем — стабильность компании (29%).

Мужчины чаще ориентируются на достойную оплату труда, адекватность непосредственного руководителя и наличие интересных задач. Женщинам важнее устойчивость компании, перспективы карьерного роста, комфортная обстановка на работе и удобное расположение.

Молодые люди до 34 лет чаще обращают внимание на адекватность руководства и возможности для карьерного роста. Те, кто старше, ценят высокий уровень оплаты труда, стабильность и комфортную психологическую обстановку.

Чем выше доход у жителей Хакасии, тем важнее для них становится фактор высокой оплаты труда и эффективность процессов в компании. Те, кто получает менее 50 тысяч рублей, больше ориентированы на адекватность начальства, комфорт на рабочем месте и возможность работать без ущерба для личной жизни.

Топ-3 наиболее важных факторов выбора места работы, по мнению рекрутеров, выглядит так: конкурентоспособная зарплата, удобное расположение места работы и адекватность начальства.